Все заметкиВсе заметкиВсе заметки

Зачем вы меняете работу?

Времена, когда в резюме должно было быть одно-два место работы, давно прошли. Тем не менее рекрутеры не перестали обращать внимание на опыт. Менять работу нормально, но вопрос о причинах обязательно возникнет.

Когда это в плюс?

Если смена происходила примерно раз в год, но при этом каждый раз кандидат прибавлял в зарплате, получал более высокую должность или уходил в крупную и престижную компанию — все хорошо. Такое резюме будет говорить о целеустремленности и амбициях.

Стоит учесть, что чем выше должность, тем больше времени займет достижение следующей ступени.

Когда это в минус?

Например, когда в резюме за последние два года четыре записи о работе — в одной должности, с одинаковым набором обязанностей и окладом. Такие постоянные перемены говорят о том, что кандидат при столкновении с трудностями бежит.

Что бы ни говорил такой специалист о планах на будущее, повышении квалификации и развитии — его опыт покажет обратное. Неумение справляться с трудностями или уживаться в коллективе уменьшает шансы на трудоустройство.

Как принимать решение?

Серьезный человек, настроенный на развитие карьеры, прежде чем менять работу, оценивает свой опыт глазами рекрутера.

Скажем по секрету: правдивый рассказ кандидата о том, как он столкнулся с трудностью, но сделал выводы, делает его более привлекательным. Никакие разговоры о «поиске себя» и «компании мечты» так не убеждают.

Chulakov Team

17 августа 2021  •  Скопировать ссылкуСсылка скопирована

Следующая заметкаКак съесть слона по кусочкам…
  • Копировать ссылку
  • Telegram
  • Vkontakte
  • Поделиться